প্রশিক্ষক
Dwip Unnayan Sangstha (DUS)
Key Selling Points
-
প্রশিক্ষণ ও উন্নয়ন হলো এমন একটি প্রক্রিয়া যার মাধ্যমে কর্মীর জ্ঞান,
দক্ষতা, চিন্তা, আচরণের কাক্সিক্ষত পরিবর্তন আনার চেষ্টা করা হয় এবং যা
প্রতিষ্ঠান ও কর্মীর বর্তমান ও ভবিষ্যৎ সুফল বয়ে আনে। এলক্ষ্যে দ্বীপ
উন্নয়ন সংস্থায় একজন প্রশিক্ষক নিয়োগ করা হবে।
Vacancy
1
Job Context
- দ্বীপ উন্নয়ন সংস্থা মুক্তিযুদ্ধের আদর্শে প্রতিষ্ঠিত এবং একাত্তরের চেতনায় বিশ্বাসী একটি জাতীয় স্বনামধন্য প্রতিষ্ঠান (এনজিও)। শুরু থেকে সংস্থাটি কর্মসংস্থান, ক্ষুদ্র এবং মাঝারী কর্মোদ্যোগ, গ্রামীণ আয়বর্ধক কার্যক্রমের বাস্তবায়ন, বিশেষত: পিছিয়ে পড়া জনগোষ্ঠীর ভাগ্য পরিবর্তনের লক্ষ্যে চালিত এই সংস্থা। দ্বীপ উন্নয়ন সংস্থা বর্তমানে একটি জাতীয় স্বনামধন্য প্রতিষ্ঠান (এনজিও) যা বাংলাদেশ সরকারের বিভিন্ন প্রতিষ্ঠান/বিভাগ কর্তৃক নিবন্ধিত, যেমন- সমাজসেবা অধিদপ্তর, এমআরএ (নম্বর: ০০৬৫৪-০০২৩৪-০০০৩৩, তারিখ: ০৫ সেপ্টেম্বর ২০০৭) এবং পিকেএসএফ। পল্লী কর্ম সহায়ক ফাউন্ডেশন (পিকেএসএফ) এর অর্থায়নে ক্ষুদ্র ঋণসহ বিভিন্ন উন্নয়নমূলক কার্যক্রম পরিচালনা করে আসছে।
- মানব সম্পদ প্রতিষ্ঠানের প্রান এবং প্রধান চালিকা শক্তি। মানব সম্পদ দ্বারা প্রতিষ্ঠানে নিয়োজিত আরোপের সম্পদ
- সুষ্ঠুভাবে পরিচালনা এবং নিয়ন্ত্রণ করা হয়। তাই একদিকে তাকে প্রতিষ্ঠানের নীতি, কার্য-পদ্ধতি, উদ্দেশ্য সম্পর্কে পরিচিত হতে হয়, অপর দিকে পেশাগত দক্ষতা, যোগ্যতা, অভিজ্ঞতা ও সামর্থ্য থাকতে হয়। প্রশিক্ষণের এক্ষেত্রে একটি গুরুত্বপুর্ণ হাতিয়ার। যার মাধ্যমে কর্মীর সকল প্রয়োজন পরিপূরণ করে তাকে সর্বোচ্চ মাত্রায় সাফল্যের সুযোগ করে দেয়। তাই প্রশিক্ষণের উদ্দেশ্যকে বাস্তবায়নের জন্য একজন প্রশিক্ষক নিয়োগ করা হবে।
Job Responsibilities
- প্রশিক্ষণ কর্মসূচির চারটি পর্যায় বাস্তবায়ন করা-(ক) প্রশিক্ষণের প্রয়োজন নির্ধারণ, (খ) প্রশিক্ষণের লক্ষ্য স্থিরকরণ, (গ) প্রশিক্ষণ পরিচালনা এবং (ঘ) প্রশিক্ষণের ফলাফল মূল্যায়ন;
- প্রশিক্ষণের চক্র-প্রশিক্ষন চাহিদা নিরূপণ (Training needs assessment), প্রশিক্ষণ উদ্দেশ্য উন্নয়ন (Develop the learning objective), প্রশিক্ষণ কর্মসূচি নকশাকরণ ও উন্নয়ন (Design and develop training program), প্রশিক্ষণ প্রদান ও নকশা বাস্তবায়ন (Deliver and implement the design), শিখনের প্রয়োগ (Apply the learning), শিখনের ফলাফল মূল্যায়ন (Evaluate the impact of learning) ইত্যাদি অবলম্বনে সংস্থার প্রশিক্ষণ কার্যক্রমের পরিকল্পনা করা ও তদানুযায়ী বাস্তবায়ন করা;
- শাখা/এলাকা অফিসে অবস্থান করে সংস্থার প্রশিক্ষণ ক্যালেন্ডার অনুযায়ী প্রশিক্ষণ পরিচালনা করা;
- কর্মসূচি/প্রকল্পের প্রশিক্ষণ মডিউল আপডেট করা, নতুন ভাবে প্রস্তুত করা;
- সাংগঠনিক কাজ কার্যকরভাবে পরিচালনার লক্ষ্যে কর্মী/কর্মকর্তাদের জ্ঞান, দক্ষতা, অন্তর্দৃষ্টি এবং মনোভাব অর্জন-এর জন্য প্রশিক্ষণ আয়োজন করা এবং জ্ঞান ও দক্ষতার সাথে সাথে কার্যসম্পাদন ও উৎপাদনশীলতা বাড়ানোর জন্য উদ্ভাবনীমূলক প্রশিক্ষণ পরিকল্পনা করা;
- ব্যবস্থাপনা কর্তৃপক্ষের নির্দেশিত কাজ সম্পাদন করা;
- সাধারন টিওটি গ্রহণ করা হতে হবে। পিকেএসএফ-এর সহযোগিতায় বাস্তবায়নাধীন কর্মসূচি/প্রকল্প সম্পর্কে স্পষ্ট ধারণা থাকা আবশ্যক।
Employment Status
Full-time
Workplace
- Work at Office
Educational Requirements
- Masters degree in any discipline
- প্রশিক্ষক হিসাবে ৩-৫ বছরের অভিজ্ঞতাসম্পন্ন হতে হবে।
- National University,University of Dhaka,University of Chittagong,Khulna University,BRAC University students will get preference
- Preferred Professional Certification: ToT Certification
- Training/Trade Course: ToT,Facilitation,Presentation
- Skills Required: Excellent communication skill, Internet Browsing, Training, Training Facilitation
Experience Requirements
- 3 to 5 year(s)
- The applicants should have experience in the following area(s):
Computer skill, Facilitation, Presentation skill
Additional Requirements
- Age 25 to 40 years
- Both males and females are allowed to apply
Job Location
বাংলাদেশের যেকোনো স্থানে
Salary
- Negotiable
- সাধারণ টিওটি গ্রহণকারী ও অভিজ্ঞতাসম্পন্নদের বেতন-ভাতা আলোচনা সাপেক্ষে নির্ধারণ করা হবে।
Compensation & Other Benefits
- T/A, Mobile bill, Provident fund, Gratuity
- Salary Review: Yearly
- Festival Bonus: 2
- বছর শেষে মূল্যায়ণের ভিত্তিতে বেতন-ভাতা কাঠামো পরিবর্তনযোগ্য।
আপনার সিভি মেইল করুন dus.erecruitment@gmail.com ঠিকানায়।